近日，TikTok Shop针对美区跨境自运营（POP）模式的权益进行持续加码，在原有基础上，进一步强化了内容、营销、物流等板块，助力商家实现全方位确定性增长。此前，为帮助商家更好地应对挑战，TikTok Shop对美区跨境自运营（POP）的商家激励政策进行多次升级，旨在借助TikTok Shop平台天然的内容场优势，帮助商家实现品效双收。

• 新增内容激励玩法，商家门槛降低，达人合作投流翻倍至500美金！

• 返校必备大促期间新增商品、直播间、短视频等活动，引爆开学季购物潮！

• 升级物流体验，新增CBT专属揽收服务，让发货更省心高效！

1、美区专属扶持政策，助力商家全面成长

本次新升级的美区权益政策不仅覆盖到商品、内容、营销、达人和物流5个模块，还针对返校季大促推出货架场和内容场多重玩法，另外，对于新商推出专属成长权益，助力商家快速成长，及时把握大促爆单机遇，实现生意突破。

权益多多：降低商家经营门槛，提升经营效率

“双管齐下”激励加码，高潜商家最高领500美金，达人合作投流翻倍至500美金！

新推出的激励政策显著提升商家权益：降低参与门槛的同时加大扶持力度，通过爆品孵化政策、商家自制短视频激励、商达合作活动等多个维度，形成全方位的商家成长支持体系。

• 爆品孵化政策：一方面门槛降低，对所有商家开放，且对商品的约束范围也变小。另一方面提升激励力度，新增曝光扶持、内容场达人撮合权益等。

• 商家自制短视频激励：高潜商家完成投稿成长任务，最高可以领取500美金推广优惠券。

• 商家自播激励：破峰大场联运玩法，降低商家达成任务的门槛，可以根据实际情况参与5000美金或10000美金场次；另外新增重点类目突破玩法，商家可享专属广告金和平台补贴。

• 在返校必备大促期间新增商品活动、直播间活动、短视频活动。

• 商达活动：达人合作板块中，机构撮合不仅对机构交付视频数量要求降低，而且广告投流金额从200美金增长到500美金。

• TikTok Shipping物流权益全新升级，新增CBT专属揽收服务，在现有升级版TikTok Shipping基础上，进一步推出由平台统一安排的上门揽收方案，并搭配专属优惠价卡，最高可为商家额外节省多达20%的物流成本。

参与GMV巅峰排位赛，广告金最高可领25000美金！

另外针对商家成长，对新商家入驻店铺考核有较大调整，新增2个商家成长周期激励活动，并针对原来的新商启航经营计划、新锐成长计划、跃升里程碑激励等5项权益进行全面升级。

• 新店铺考核标准变化较大，分店铺等级进行考察。

• 新增大促期间加码活动，大促期间单店最高可以获得2000美金商品满减券！

• 新增潜力商家排位赛，最高可以获得3000美金广告金。

• 新商启航经营计划：基础任务和高阶任务要求都有所减少，新商参与门槛降低。

• 新锐成长计划：提升激励力度，店铺最高有机会领取价值1220美金的商品满减券，而且对于各个任务的要求和门槛都有所降低！

• GMV巅峰排位赛：一方面可获得奖励商家数量增多，广告金最高可领25000美金，另一方面对店铺表现评分（SPS）不再有要求。

刚结束不久的美区年中促，依托TikTok Shop内容生态优势，自运营（POP）商家爆发123%，品牌商家生意爆发超134%，5个头部品牌参与超级品牌日，生意实现爆发超200%，其中泡泡玛特单日直播更是破600万美金创历史新高！在TikTok Shop上，越来越多的商家找到生意快速增长的路径，实现了声量和销量双丰收！

2025年第三季度近在眼前，全年最大购物狂欢节——“黑五”即将到来，还未入驻的商家建议及时入驻，已入驻的商家除了抓紧时间备货除了抓紧时间备货，也要快速熟悉多项激励政策和成长权益，抓住全年最大的爆单机会。